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Seleção de pessoas e desempenho no trabalho: um estudo sobre a validade preditiva dos testes de conhecimentos
- Autor: Fabiana Queiroga
- Categoria: Teses e Dissertações
- Idioma: Português
- Fonte: Programas de Pós-graduação da CAPES
- Instituição/Programa: UNB/PSICOLOGIA SOCIAL, DO TRABALHO E DAS ORGANIZAÇÕES (PSTO)
- Área Conhecimento: PSICOLOGIA SOCIAL
- Nível: Doutorado
- Ano da Tese: 2009
RESUMO
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