A entrevista com o gestor ou com alguém da área de recursos humanos é sempre algo muito temido, inclusive para quem já passou por diversas vezes por um processo seletivo.É comum que o recrutador diga para você ficar calmo, que aquele momento é apenas um bate papo, uma troca e finaliza pedindo para que você seja você mesmo. Isso tudo são técnicas para acalmá-los, pois, no fundo, eles já sabem o que estão procurando.Visando abranger um maior número de pessoas que não podem realizar a consultoria comigo, decidi criar este e-book que irá lhe ajudar a se sair bem na sua entrevista. Aqui eu trago as perguntas mais comuns feitas por entrevistadores e inclusive por mim em entrevistas de emprego e, além disso, trago as respostas como exemplos da forma como o recrutador gostaria de escutar.Por mais que seja um momento desafiador, não desanime na entreviste, mostre pra o que você veio e como você pode ajudar a empresa crescer juntamente com suas habilidades.Não decore as respostas e não seja um robô, não é isso que o RH procura. Tente padronizar suas respostas dentro do escopo, trazendo a sua verdade, foi para isso que este e-book foi criado.O intuito é fazer com que você faça um mapeamento das perguntas dos recrutadores e esteja preparado para responder as mas diversas indagações.Este é um guia completo com 100 perguntas mais comuns em entrevistas de emprego e nele você encontrará:Leia mais