Este livro é um trabalho de pesquisa sobre a Valorização do Servidor Público Municipal com foco na motivação e promoção funcional elaborado por ocasião da conclusão de curso de Pós Graduação a nível de especialização para obtenção do título de especialista em Gestão Pública pelo INSEP Faculdade Instituto Superior de Educação do Paraná em 2014. A dissertação é uma ferramenta de análise pormenorizada de um Plano de Carreira de Servidor Público Municipal ressaltando pontos positivos e negativos da lei municipal.